Rozdíly v platových tarifech v současnosti a v předloženém návrhu s účinností od 1. ledna 2011
Rozdíly ve stupnici platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro zaměstnance
uvedené v § 5 odst. 1
(v Kč měsíčně)
Platový stupeň |
Počet let započitatelné praxe |
Platová třída |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
1 |
do 1 roku |
1 450 |
1 330 |
1 200 |
1 070 |
900 |
730 |
540 |
360 |
220 |
110 |
50 |
80 |
180 |
370 |
680 |
1 070 |
2 |
do 2 let |
1 210 |
1 070 |
910 |
750 |
560 |
360 |
140 |
-70 |
-260 |
-400 |
-510 |
-530 |
-480 |
-350 |
-90 |
240 |
3 |
do 4 let |
950 |
790 |
610 |
420 |
190 |
-20 |
-280 |
-530 |
-750 |
-940 |
-1 090 |
-1 160 |
-1 170 |
-1 080 |
-900 |
-630 |
4 |
do 6 let |
680 |
500 |
290 |
80 |
-180 |
-430 |
-720 |
-1 000 |
-1 270 |
-1 500 |
-1 690 |
-1 810 |
-1 870 |
-1 850 |
-1 730 |
-1 530 |
5 |
do 9 let |
400 |
200 |
-40 |
-270 |
-560 |
-840 |
-1 170 |
-1 490 |
-1 800 |
-2 080 |
-2 310 |
-2 480 |
-2 610 |
-2 640 |
-2 590 |
-2 470 |
6 |
do 12 let |
110 |
-110 |
-380 |
-650 |
-960 |
-1 280 |
-1 640 |
-2 000 |
-2 350 |
-2 680 |
-2 970 |
-3 190 |
-3 370 |
-3 470 |
-3 490 |
-3 440 |
7 |
do 15 let |
-190 |
-450 |
-730 |
-1 030 |
-1 380 |
-1 720 |
-2 130 |
-2 520 |
-2 920 |
-3 300 |
-3 640 |
-3 910 |
-4 160 |
-4 330 |
-4 420 |
-4 440 |
8 |
do 19 let |
-500 |
-790 |
-1 090 |
-1 420 |
-1 810 |
-2 190 |
-2 630 |
-3 070 |
-3 510 |
-3 940 |
-4 330 |
-4 670 |
-4 980 |
-5 220 |
-5 380 |
-5 490 |
9 |
do 23 let |
-820 |
-1 140 |
-1 480 |
-1 840 |
-2 260 |
-2 670 |
-3 160 |
-3 640 |
-4 130 |
-4 620 |
-5 060 |
-5 450 |
-5 830 |
-6 140 |
-6 390 |
-6 570 |
10 |
do 27 let |
-1 150 |
-1 500 |
-1 870 |
-2 260 |
-2 720 |
-3 170 |
-3 710 |
-4 230 |
-4 770 |
-5 310 |
-5 810 |
-6 270 |
-6 710 |
-7 090 |
-7 420 |
-7 700 |
11 |
do 32 let |
-1 510 |
-1 880 |
-2 280 |
-2 700 |
-3 200 |
-3 690 |
-4 280 |
-4 840 |
-5 430 |
-6 030 |
-6 590 |
-7 120 |
-7 620 |
-8 090 |
-8 500 |
-8 870 |
12 |
nad 32 let |
-1 870 |
-2 280 |
-2 710 |
-3 160 |
-3 700 |
-4 220 |
-4 870 |
-5 470 |
-6 120 |
-6 780 |
-7 400 |
-8 000 |
-8 570 |
-9 120 |
-9 620 |
-10 080 |
Rozdíly ve stupnici platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro zaměstnance
uvedené v § 5 odst. 2 ( všichni zaměstnanci, kteří mají ZP stanoven větší rozsah povinností a omezení výkonu činností )
(v Kč měsíčně)
Platový stupeň |
Počet let započitatelné praxe |
Platová třída |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
1 |
do 1 roku |
580 |
390 |
180 |
-40 |
-310 |
-570 |
-870 |
-1 180 |
-1 450 |
-1 690 |
-1 920 |
-2 050 |
-2 130 |
-2 140 |
-2 030 |
-1 880 |
2 |
do 2 let |
300 |
80 |
-150 |
-410 |
-710 |
-1 000 |
-1 330 |
-1 670 |
-1 980 |
-2 270 |
-2 550 |
-2 730 |
-2 880 |
-2 940 |
-2 910 |
-2 830 |
3 |
do 4 let |
20 |
-240 |
-490 |
-780 |
-1 110 |
-1 430 |
-1 800 |
-2 190 |
-2 540 |
-2 880 |
-3 220 |
-3 450 |
-3 650 |
-3 780 |
-3 820 |
-3 810 |
4 |
do 6 let |
-280 |
-570 |
-860 |
-1 160 |
-1 530 |
-1 890 |
-2 300 |
-2 730 |
-3 120 |
-3 510 |
-3 900 |
-4 180 |
-4 450 |
-4 650 |
-4 760 |
-4 840 |
5 |
do 9 let |
-610 |
-910 |
-1 230 |
-1 570 |
-1 970 |
-2 360 |
-2 810 |
-3 290 |
-3 720 |
-4 160 |
-4 600 |
-4 950 |
-5 280 |
-5 550 |
-5 730 |
-5 890 |
6 |
do 12 let |
-940 |
-1 260 |
-1 610 |
-1 980 |
-2 420 |
-2 850 |
-3 340 |
-3 870 |
-4 340 |
-4 830 |
-5 340 |
-5 740 |
-6 140 |
-6 480 |
-6 750 |
-6 990 |
7 |
do 15 let |
-1 280 |
-1 640 |
-2 010 |
-2 420 |
-2 890 |
-3 360 |
-3 880 |
-4 470 |
-5 000 |
-5 540 |
-6 100 |
-6 570 |
-7 030 |
-7 460 |
-7 800 |
-8 130 |
8 |
do 19 let |
-1 630 |
-2 020 |
-2 430 |
-2 860 |
-3 380 |
-3 880 |
-4 450 |
-5 090 |
-5 670 |
-6 260 |
-6 890 |
-7 430 |
-7 960 |
-8 460 |
-8 900 |
-9 310 |
9 |
do 23 let |
-1 990 |
-2 410 |
-2 860 |
-3 330 |
-3 880 |
-4 430 |
-5 040 |
-5 730 |
-6 360 |
-7 020 |
-7 710 |
-8 320 |
-8 920 |
-9 510 |
-10 040 |
-10 540 |
10 |
do 27 let |
-2 380 |
-2 830 |
-3 310 |
-3 810 |
-4 410 |
-5 000 |
-5 650 |
-6 400 |
-7 090 |
-7 800 |
-8 560 |
-9 240 |
-9 920 |
-10 590 |
-11 220 |
-11 810 |
11 |
do 32 let |
-2 770 |
-3 250 |
-3 770 |
-4 310 |
-4 960 |
-5 590 |
-6 300 |
-7 100 |
-7 840 |
-8 620 |
-9 440 |
-10 190 |
-10 960 |
-11 720 |
-12 440 |
-13 140 |
12 |
nad 32 let |
-3 180 |
-3 700 |
-4 250 |
-4 830 |
-5 530 |
-6 200 |
-6 960 |
-7 820 |
-8 620 |
-9 470 |
-10 360 |
-11 190 |
-12 040 |
-12 890 |
-13 700 |
-14 510 |
Rozdíly ve stupnici platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro zaměstnance
uvedené v § 5 odst. 3 ( zdravotnický personál včetně lékařů)
(v Kč měsíčně)
Platový stupeň |
Počet let započitatelné praxe |
Platová třída |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
1 |
do 1 roku |
320 |
100 |
-130 |
-380 |
-670 |
-960 |
-1 300 |
-1 640 |
-1 950 |
-2 230 |
-2 510 |
-2 690 |
-2 820 |
-2 890 |
-2 850 |
-2 770 |
2 |
do 2 let |
30 |
-220 |
-470 |
-760 |
-1 090 |
-1 410 |
-1 770 |
-2 150 |
-2 500 |
-2 830 |
-3 160 |
-3 390 |
-3 600 |
-3 720 |
-3 760 |
-3 750 |
3 |
do 4 let |
-260 |
-550 |
-820 |
-1 140 |
-1 500 |
-1 850 |
-2 260 |
-2 690 |
-3 080 |
-3 470 |
-3 860 |
-4 140 |
-4 400 |
-4 590 |
-4 700 |
-4 760 |
4 |
do 6 let |
-570 |
-890 |
-1 210 |
-1 540 |
-1 940 |
-2 330 |
-2 780 |
-3 250 |
-3 680 |
-4 120 |
-4 560 |
-4 890 |
-5 220 |
-5 490 |
-5 670 |
-5 830 |
5 |
do 9 let |
-920 |
-1 240 |
-1 590 |
-1 960 |
-2 390 |
-2 820 |
-3 310 |
-3 830 |
-4 300 |
-4 790 |
-5 290 |
-5 690 |
-6 080 |
-6 420 |
-6 680 |
-6 920 |
6 |
do 12 let |
-1 260 |
-1 600 |
-1 980 |
-2 380 |
-2 860 |
-3 320 |
-3 850 |
-4 430 |
-4 940 |
-5 480 |
-6 050 |
-6 510 |
-6 970 |
-7 380 |
-7 730 |
-8 050 |
7 |
do 15 let |
-1 610 |
-2 000 |
-2 400 |
-2 840 |
-3 340 |
-3 850 |
-4 410 |
-5 050 |
-5 630 |
-6 220 |
-6 840 |
-7 370 |
-7 900 |
-8 400 |
-8 820 |
-9 230 |
8 |
do 19 let |
-1 970 |
-2 390 |
-2 830 |
-3 290 |
-3 850 |
-4 390 |
-5 000 |
-5 690 |
-6 320 |
-6 960 |
-7 660 |
-8 260 |
-8 860 |
-9 430 |
-9 960 |
-10 460 |
9 |
do 23 let |
-2 340 |
-2 790 |
-3 280 |
-3 780 |
-4 370 |
-4 960 |
-5 610 |
-6 350 |
-7 030 |
-7 750 |
-8 500 |
-9 180 |
-9 850 |
-10 520 |
-11 140 |
-11 730 |
10 |
do 27 let |
-2 750 |
-3 230 |
-3 740 |
-4 280 |
-4 920 |
-5 550 |
-6 240 |
-7 050 |
-7 790 |
-8 560 |
-9 380 |
-10 130 |
-10 890 |
-11 640 |
-12 360 |
-13 040 |
11 |
do 32 let |
-3 150 |
-3 660 |
-4 220 |
-4 800 |
-5 490 |
-6 160 |
-6 920 |
-7 770 |
-8 570 |
-9 410 |
-10 290 |
-11 120 |
-11 960 |
-12 810 |
-13 620 |
-14 420 |
12 |
nad 32 let |
-3 580 |
-4 130 |
-4 720 |
-5 330 |
-6 080 |
-6 790 |
-7 600 |
-8 520 |
-9 370 |
-10 290 |
-11 250 |
-12 150 |
-13 080 |
-14 020 |
-14 920 |
-15 840 |
|